Formation et expérience professionnelle :
Après son diplôme de l’ESCP et un an passé dans le secteur de la banque d’affaires (fusions et acquisitions), Youssef a souhaité s’orienter vers le monde du conseil. Il rejoint les équipes d’Exton Consulting en début d’année 2010.
Sa référence clé chez Exton :
Assurance – stratégies de croissance / marketing et ventes
Témoignage :
« Après une formation « classique » et un bref passage en banque d’affaires sur des problématiques de M&A, j’aspirais à trouver une entreprise qui me permette de mettre à l’épreuve mon goût et mon expertise pour les services financiers, tout en ayant la possibilité de mener une vie personnelle équilibrée. Je recherchais également une entreprise où je puisse bénéficier de relations humaines de qualité, ce qui était pour moi une priorité.
J’ai intégré Exton en janvier 2010 et j’y ai trouvé un esprit et une culture qui me correspondent, car on y respecte profondément la personnalité de chacun. Le niveau d’exigence du cabinet est également très motivant. En tant que Consultant, au-delà de la rigueur et de la fiabilité que l’on attend de mon travail, je sais que je suis encouragé à faire preuve de curiosité et de créativité. Ma capacité à aller de l’avant, à anticiper, à poser les bonnes questions, sont clairement mobilisées. C’est une extraordinaire façon d’aller plus vite, d’être impliqué, et d’assumer des missions d’importance aux côtés des Associés. Des dossiers de cadrage à l’établissement du business plan, j’ai été impliqué sur des missions très valorisantes, où j’ai pu faire fructifier mon expérience. La qualité des missions, la prise de responsabilité et la place laissée aux talents de chacun, ainsi que l’investissement fort du cabinet sur ses ressources internes sont des atouts clés pour moi. Et il est évident que cet esprit d’équipe, cette implication de chacun dans la vie interne et externe du cabinet, transparait dans la manière dont Exton mène ses missions auprès de ses clients. C’est à mon sens notre marque de fabrique : esprit d’équipe, exigence et place laissée aux talents ».
